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Eric Arcila presenta iniciativa de ley para prevenir la discriminación laboral en Quintana Roo

Eric Arcila presenta iniciativa de ley para prevenir la discriminación laboral en Quintana Roo

Chetumal, Quintana Roo, 7 de noviembre (Infoqroo).- Con el objetivo de proteger a las y los trabajadores quintanarroenses de cualquier trato discriminatorio en sus centros laborales, el diputado Eric Arcila Arjona presentó una iniciativa ante la XVIII Legislatura del Congreso del Estado para reformar la Ley para Prevenir, Atender y Eliminar la Discriminación en Quintana. Roo.

Durante su intervención, Arcila explicó que la iniciativa busca incluir en la legislación estatal la violación de los derechos laborales como una forma de discriminación, reforzando la protección de la dignidad de las y los trabajadores en el estado.

«Queremos ampliar las garantías de seguridad para el sector laboral de la entidad, especialmente en áreas que actualmente no se contemplan por completo», declaró el legislador.

Asegurar los derechos laborales

La propuesta busca además asegurar que se hagan efectivos los derechos laborales en toda la entidad, subrayando que la ley vigente no garantiza de manera específica estos derechos en el contexto laboral.

“Al no garantizar ni hacer efectivos los derechos laborales de las y los trabajadores, se incurre en una conducta de discriminación”, puntualizó Arcila.

Discriminación en el ámbito laboral

El diputado señaló que la discriminación en el ámbito laboral puede manifestarse por diversos motivos, como origen étnico o nacional, género, edad, discapacidad, condición social, religión, orientación sexual, estado civil, entre otros factores.

Arcila enfatizó que ningún trabajador debe ser sujeto de discriminación en su centro de trabajo por estas razones, ya que atenta contra la dignidad humana.

“Seguimos legislando y trabajando a favor de las y los quintanarroenses. Con esta iniciativa, buscamos garantizar el acceso a los derechos laborales y prevenir cualquier tipo de discriminación en el ámbito laboral”, concluyó el diputado cancunense.

Cabe mencionar que, de acuerdo con la Encuesta Nacional sobre la Discriminación en materia laboral, hasta 2023 tres de cada diez trabajadores en Quintana Roo han reportado sentirse discriminados en sus empleos, lo cual evidencia la necesidad de fortalecer las leyes para erradicar esta problemática.

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